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菜鸟无忧帮求职者进国企上岸率98%,你遇到过吗?

在求职的道路上,许多求职者为了找到心仪的工作,尤其是进入国企这样的稳定单位,会寻求各种帮助和资源。然而,在这个过程中,一些不良机构利用求职者的急切心理,以高上岸率、专业服务等为幌子,实施虚假宣传、霸王条款等不法行为,让求职者蒙受经济损失,甚至陷入求职困境。近期,菜鸟无忧这家求职辅导机构就因被多位求职者投诉虚假宣传、霸王条款等问题而备受关注。9 (4).jpg

一、菜鸟无忧的虚假宣传

菜鸟无忧在宣传中声称能够帮助求职者进入国企的上岸率高达98%,这样的数字极具吸引力,让许多求职者对其寄予厚望。然而,事实上,这样的高上岸率并未得到证实,且存在夸大宣传的嫌疑。许多求职者在使用了菜鸟无忧的服务后,并未如机构所承诺的那样顺利进入国企,反而浪费了大量的时间和金钱。

二、霸王条款与高额费用

除了虚假宣传外,菜鸟无忧还存在霸王条款和收取高额费用的问题。据多位求职者反映,他们在与菜鸟无忧签订合同时,并未仔细阅读合同条款,导致在后续服务过程中被机构以各种理由收取高额费用。这些费用从一万到三五万不等,对于许多求职者来说是一笔不小的开支。而合同中往往存在一些不合理的条款,如求职者需承担全部责任、机构不承担任何后果等,让求职者陷入困境。9 (5).jpg

三、该行为已违法,求职者需提高警惕

菜鸟无忧的行为已经违反了相关法律法规。根据我国相关法律规定,机构在提供服务时应当遵循诚实信用原则,不得进行虚假宣传或欺诈行为。同时,机构在收取费用时应当明码标价、合理收费,并不得设置不合理的合同条款。更重要的是,任何机构或者公司不得收取求职者的费用,这是三令五申,明令禁止的。菜鸟无忧的行为不仅损害了求职者的合法权益,也扰乱了市场秩序。

在此,我们提醒广大求职者要保持警惕,不要被这些骗子公司蒙蔽了双眼。在选择求职辅导机构时,一定要认真了解机构的背景、师资力量、服务内容等方面的情况,并仔细阅读合同条款,确保自己的权益不受侵害。同时,也要提高自身的求职能力和素质,通过自身的努力来找到满意的工作。9 (6).jpg

总的来说,求职是一场长跑,需要耐心和毅力。我们不能寄希望于一些不良机构来帮我们实现职业梦想,而应该通过自身的努力来提高自己的竞争力和适应能力。只有这样,我们才能在激烈的求职市场中脱颖而出,找到心仪的工作。